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第 133章 傻柱该如何处理[2/2页]

人在四合院,开局就是技术员 淡入止水

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延到下午两点再来。”
      杨厂长这话一出,在场的一众高层也是纷纷点头表示知道了。
      延迟到下午再来检查,确实得召开会议通知。
      “好了,该通知的事我已经向各位告知,那么接下来就是讨论该对我厂大厨何雨柱偷拿公家财产一事做如何处理了。”
      说完杨厂长便等待其他人发言,结果现场一片的安静,谁都没有第一个发言。
      这种氛围持续了差不多十秒左右,一名高层出声道:“厂长,根据我所知,何雨柱做这种事情已经不止一次了,我认为必须重罚,开除何雨柱,并且罚款,然后再转交给派出所走流程。”
      这名出声的高层,以前傻柱抖过他的勺,那一天他心血来潮,没有去自己的小包间,而是跟工人一样排队打饭。
      但也是那一次,刚好碰到傻柱心情不好,所以被抖勺了......
      但是奈何傻柱是归后厨管的,他压根无法对傻柱展开报复,现在好了,有机会了,他自然要求严惩傻柱。
      谁说只有女人记仇?这不男人也是可以记小仇几年而不忘的。
      有了第一个人的出声,其他的高层也都纷纷开口。
      “厂长,我认为看在何雨柱是十几年老员工的份上,轻判一些,让何雨柱写检讨然后在全厂大会上念出来,扣除他半年的工资作为厂里补偿。”
      显然,这是为傻柱说好话的一名高层。
      并不是他跟傻柱之间的关系有多好,而是他不想以后吃不到傻柱做的菜。
      有一说一,傻柱做的菜,在轧钢厂之中还是很厉害的。
      “厂长...........”
      “厂长.........”
      “.........”
      一时间,会议室非常的热闹,几乎每个人都发言了。
      一部分人认为要重判傻柱,杀鸡儆猴给其他人看。
      另一部分人,自然是认为要轻判傻柱,说什么是人就都有犯错的时候,并且看在傻柱在轧钢厂待了十几年了的份上,轻判一些。
      甚至双方都开始争吵了去来,吵的面红耳赤,看样子就好像下一秒要干起来一样。
      十几分钟后,所有人也都停止了争吵,随即看向杨厂长。
      这里杨厂长是老大,事情还是得由杨厂长发话。
      杨厂长也有了决定,咳嗽了一声后开口:“我有一个处罚方案,让何雨柱写检讨当着全厂工人的面念出来,并且保证以后不会再犯,不会再从后厨拿任何东西,包括剩菜,这点可以让全厂的工人们监督。
      还有将他的工级下降到九级,五年内不能晋升,并且拿掉他主厨的位置,罚款五百块钱上交厂里,下班后需要打扫轧钢厂卫生半年,各位,不知道我的这个处罚方案怎么样?”
      杨厂长也是有私心的,一方面何雨柱确实是在轧钢厂工了十几年,二是他很喜欢吃何雨柱做的饭菜。
      当然了,留下何雨柱的前提是得他的身份没有问题。
      如果保卫科那边,调查出傻柱身份有问题的话,至少得劳改二十年或者直接就吃花生米了。
      ............

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