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让下属由厌生爱[2/2页]

破译三十六计 孙颢

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p;  例如有一次,当我拜访一家房地产公司的时候,我竟看到一件意外的情形,有一位年轻人站在自己的上司面前,先报上自己的姓名,当他接受主管的工作指示之后,又得一字不漏地复述一遍,这岂不是古代的军队作风吗?
      尤其令我觉得惊讶的是,这个年轻人竟是一位过去特别捣蛋的人,我知道这个家伙在学生时代,一向就行为放荡,不修边幅,而且讨厌规则与因袭性的作用。
      经我仔细打听,始知这是公司的作风,他们规定每位职员都必须遵守。
      这时候,因为我对这位年轻人的底细很清楚,所以我觉得很意外。老实说,人类的确有这样的一面,那就是处在
      “身不由己”的环境里,常常会不顾自己的好恶,而顺应环境的需要采取行动。
      例如我们住在窗明几净的房间里,一定会随时注意到清洁,相反地,如处在脏乱的房间里,便会疏忽了自己的清洁习惯,而把环境搞得更脏乱。
      例如在车上看到大家都让座位给老弱妇孺,那么,你也不得不跟着让座位,如果利用这种心理来处理某些行动,也能收到相当的效果。
      讨厌的事情也会变得喜欢起来。如果某人讨厌读书,那么,与其置身于原来的环境中,强迫自己去读书,倒不如投身于另一个非读书不可的环境中,更来得有效。
      例如走进图书馆里,眼看大家都在埋头苦读,自己也不得不跟着读书,这时读,读书的痛苦也跟着减轻了。
      “假道伐虢”之计实质上是要求做人者找一个
      “假道”的理由,实现其实际意图。在现实生活中,很多人为了实现自己的目的,找出一个个合情合理的借口,从而达到自己的目的。

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