柳如烟帮忙盯着，其实很多的工作都已经准备的擦差不多了，现在最主要的就是差一些资源和演员，这些可不是说有就有的，演员很多，但是要找到那些知名，或者有潜力的演员，这就是一个很大的难题了。
哪个有点能力的演员会来他们这种新兴的公司，不把公司当成骗子公司就算不错了，而且他们手上一点资源都没有，就是那些十八线的小演员都不愿意过来。
但是再难也是要开启，没有演员就去招聘演员过来这边，没有资源就去找，总能找得到的，就要看你有没有这个能力了，没有试过，怎么就能这样放弃了呢。
随后莫尘就让秘书去招聘一些演员，演员的类型没有限制，最好是多种类型的，什么都招一点好了，这样子公司也能从这些演员身上找到一点发展的方向来，也不用像现在这样两眼一抓瞎。
秘书答应下来，于是就在官博发出这样的公告，他们这里好歹也是一个很有实力的上市公司，发展前景还是很不错的，公告一发出来，就有一大群人前来打听消息，也很快就有人过来应聘。
莫尘抽空也看了一眼，不错，要是照着这个趋势来的话，这个领域一定会进展的很顺利的，到时候发展到了一点的程度了，就可以接那些更高层次的东西了，现在一切都还只是最初的模型，很多的东西都还是要等到真正上手了才知道要准备什么。
希望那些新来的人不要嫌弃他们这边的条件简陋才是。
事实上就是怕什么来什么，有的专业的东西，你不会就是不会，装是装不出来的，面试的时候，过来应聘的人问了一些基本的问题，结果发现面试官知道的还没有自己多，就开始有点怀疑了。
这个公司真的有这个水平吗？不会是骗人来的吧，于是他们就问了更多的专业的事情，莫尘的公司里面的面试官就算是在这之前做了许多的准备，但是这个时候还是答不上来，这些问题不是看一些书就能学会的，还是要看经验才能知道。
来应聘的人一看他们什么都不懂，这个面试一点都不期待了，都想要走了，什么玩意，什么都没有就想搞这个行业，现在不是公司不要他们，而是他们不要这个公司了。
面试官还没有说什么，他们就主动提出了不考虑了，连面试都还没有结束，人就已经走了。
这个事情很快就在一起来面试的人里面传开了，发现这个公司就是个小白公司，什么经验都没有，就呼啦啦的走了一大半，剩下没有走的，也并不是不想走，而是他们还不知道这个消息，所以才没有走，等一会知道了，还是会走的。
莫尘听到这个消息，深深的皱起了眉头，这样下去可不行，谁都不来他们公司，那后面还要怎么继续，他们这里也没有这么不好吧？只是经验有点少而已，他们完全就可以聘请一些有经验的老师来啊。
想到如烟有认识的演员朋友，就决定给如烟打一个电话。
第四百九十五章 进展[2/2页]