待他的人，可以说是良心的担当。
毫无疑义，刘斌对景浩的改革大力支持，这段时间他也感觉到了力不从心，但他又没有太好办法，只能尽力地解决问题，这也是这段时间，他一直做空中飞人的原因。
景浩提出前世的万达管理模式，可以说是万达集团经过多年摸爬滚打后，总结出来的管理模式，对于这个时代绝对是降为的存在，此事的浩宇地产还没有形成习惯定式，管理模式很容易就在集团公司展开。
确定了公司的新架构，定下了几个关键岗位后，景浩看向刘斌，很是凝重地说道：“老刘！这段时间你太辛苦了！由于我的失误，没有事前预估到公司因发展太快，会出现很多漏洞，公司的架构没有跟上发展的节奏，我检讨，以后会多一些精力放在公司上。”
听到景浩的自我批评，刘斌一愣，他疑惑地说道：“老板！是不是公司管理上出了问题了？如果有，我一定一查到底，如有不法行为，绝不姑息。”
“这件事情，我已经责令集团调查部经手此事了，细节方面让李总监跟你汇报一下。”景浩示意李泽跟刘斌汇报一下他知道的事情。
李泽看向刘斌，郑重地把他在工地的经历跟刘斌详细地说了一遍，以及景浩在他失望离开时出现，以及后续处理的经过。
刘斌听得脸色铁青，他本身就是老工程师出身，这里面的猫腻他怎么可能不清楚，这明摆着就是内外勾结，攫取利益，最后坑害的就是浩宇地产的利益，老板的利益，同时也是自己的利益。
他气呼呼地在室内来回踱步，嘴里嘀嘀咕咕地骂道：“混蛋！作为老同学，你对得起我对你的信任吗？看你落魄，想拉你一把，没想到你是这样的人！真是人心难测啊！”
“怎么？老刘，什么情况？”
看到刘斌那气急败坏的样子，景浩关心地问道，他不会怀疑这件事会跟刘斌有关，退一万步来说，这家公司可是有他很大一部分股份的，他不可能蠢到给自己挖坑。
“老板！我得向你检讨，中关村项目是我同学负责的。”刘斌心痛地说道。
景浩眉头一皱，他很反感裙带关系，但在事业发展初期，这种事情是避免不了的，你的公司还是草台班子时，是很难招来凤凰的，有熟悉有合适的朋友不用，怎么可能。
“说说他的情况，可能没有你想的那么严重呢！”景浩安慰道。
“负责中关村项目的项目经理是我的大学同学，名字叫蔡飞，和我同病相怜，在单位受排挤，女朋友也因嫌他无能和他分手了，咱们公司后来扩张时，急缺人才，我就把他拉了过来，在公司他一直表现良好，年前还荣获公司最佳员工，这次中关村项目由他主持也是实至名归，可没想到会出这么大问题。”刘斌娓娓道来，把中关村项目经理蔡飞的情况说了一遍。
“也许他也被蒙蔽了！不过这不是重点，经过这次教训，让我们看到公司的很多不足，这也是一件好事，要是等到公司真的出了大问题时再发现，那么损失将更加惨重，接下来的工作重点，是尽快把公司的新架构完成，发挥他应有的作用，自纠自查以免出现今天的问题。”
“好的老板！深圳的项目我会尽快派人暗访，避免发生同样的事情。”刘斌回答道。
“还有，从这两个城市综合体开始，以后我们的每一个工程，都要建立引进权威的第三方监理制度，这方面你专业，你来主导这件事情。”景浩提出了后世广为应用的工程监理制度。
第172章 班底[2/2页]