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第三百二十二章 双首脑制[1/2页]

罗天罡尊 清欢散人

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    一番讨论下来,颜墨和李虎城达成几个协议。
      首先,颜墨以资金和技术入股李虎城智星半导体集团名下的智星晶圆厂,出资5亿元,加上300mm晶圆尺寸制程技术,占据晶圆厂49%的股份。
      这5亿元,保证了技术改造上的资金。其实一次技术改造,等于重造一家晶圆厂,占据这点股份并不过分。
      但是,颜墨也得为李虎城考虑,这毕竟是他们家族的企业,他们必须确保企业决策权牢牢掌握在自己手上。
      其次,新成立一家全新的芯片厂——墨智芯片厂。颜墨以5亿元资金和800纳米级(0.8微米)处理器制程技术占股56%,李虎城以私人名义出资45亿元,占股44%。
      这笔资金,颜墨会以自有资金的方式投入,而李虎城则会以私人名义向银行贷款。他在这行已经声名远播,就凭一个名字,有的是银行争着抢着给他放款。
      颜墨则不同,他如今虽然在文坛、歌坛名声大振,但在产业界,却是一文不名,根本不可能融到资金。
      好在他如今手上握有2亿多英镑(22亿多华元),却也暂时不需要融资。
      当然,如果不是程惜龄亮出账户资金,恐怕就是连李虎城也想不到颜墨居然拥有如此庞大的现金资本。
      第三,在合资企业中实行“双首脑制度”,颜墨和李虎城划分好两人的职责分工和权利。
      李虎城负责合资厂的具体运营,从建立厂房设备,到生产出产品,再到产品销售,这都交由李虎城负责。他拥有人事、财务方面的一切权利。
      而颜墨则要完成技术提拱,企业战略方向决策两个方面。制程工艺技术是微观方面,方向决策又是宏观方面,他就相当负责了企业的两头事务。
      一般情况,他下不介入企业的具体运营,但他拥有否则李虎城一切决策的权利,当他使用否决权时,李虎城必须无条件的遵循他的决策。
      两人的分工,就相当于一个是董事长(chairman)加首席技术官(cto)——颜墨,一个是总裁(president)兼首席执行官(ceo)——李虎城。
      总的来说,李虎城在企业的实际权力要大于颜墨,但颜墨作为最大股东,仍然保留有干涉企业决策的权力。这也是源于两人对对方深深的信任。
      最重要的问题讨论出结果之后,具体的操作就轮到手下人去做了,这方面,颜墨方面有谭道和程惜龄负责,李虎城方面有李慧慧负责。
      而今天有幸列席讨论的邓三钱,则深切的明白了这个合资厂中的权力架构。他作为芯片厂的具体负责人,也获得明确的权力授权。
      当然,为了招揽人才,作为企业管理中的一种激励机制,颜墨和李虎城也答应各拿出5%作为激励股权,在适当的时候奖励赠与管理层。
      别小看这10%的股权,从最初成立时,它就代表9亿资本,如果以后企业经营成绩良好,就有可能代表90亿,900亿,只要在这其中分一杯羹,就有可能是千万富翁、亿万富翁。
      所以,邓三钱对颜墨和李虎城的这家墨智芯片厂也是充满了信心。他作为这个芯片厂的元老,只要不犯原则性的大错,必定能获得公司股权。
      颜墨和李虎城约定,在合资公司(芯片厂)办理注册法律手续的这段时间,尽早提供各种技术资料,尽快让邓三钱熟悉资料,在厂房设备建立之初,就达到技术标准。
      所以,对颜墨来说,这家合资公司,他只要出钱、出资料就行了,其他事,自有别人去操心。
      等商议妥当,众人离开,已是下午时分。
      程惜龄送客回来,又领来了一个人。
      原来是替他送石头回九鹤的狗爷——苏二沟。
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第三百二十二章 双首脑制[1/2页]