和我说，那天开会，宋总因为精简中层的事情发火，让袁总带着人力资源重新梳理考核制度，其他的真还没有提到过。”
崔文博听后，一个劲的抽烟，眉头也皱了起来，陈峰看崔文博的样子，以为崔文博没有得到任用而不高兴，于是安慰他起来：“你现在在这里先带着，工资福利待遇还是少不了你的，你的事情我也有意无意的说给宋总，他那里至今没有松口，等时间长了，他发现你的能力了，我相信他会重新在启用你的。”
“我都五十岁的人了，那里还想什么升职加薪的事情，只想平稳的过这几年，然后稳稳当当的退休。”崔文博摇头苦笑。
陈峰误解了他的意思，心里却疑惑了起来：“你这个想法也没啥问题，公司不会把你裁了吧？”
崔文博点了点头，满脸苦涩的说道：“裁员倒是不至于，我听他们说想提前给我办理内退。”
内退就是提前退休，不过比起正常的退休，工资要少了将近一半，崔文波现在在岗拿的是科长的工资，算上年终奖一年下来怎么也得有一个十多万的收入，现在提前内退，一年下来最多3万块钱，甚至还拿不到。
“哎，其实要是我一个人也没有任何关系，我那个不成器的儿子还没有结婚，房子刚付首付，这个经济压力还压着我，实在是退不下来啊！”崔文博说完，也是深深的吐了一口烟，也是非常的不甘心。
陈峰一听，眉头也皱了起来：“你是从哪里挺过来的，这件事情我是一点也还不知情况。”
“这段时间财务处的小董听到顾总和宋总的闲聊提起来的，听他们说，男的五十岁，女的四十五岁。”
“集团那么多人，要是都搞了，肯定大家伙不干啊，我看这样不现实……”陈峰刚说完，就明白了，就算不是全部，崔文博也肯定名列前茅，一是工作性质，仓库管理完全就可以聘用一个新人来做，一个月开三千块钱有的是人干，另外一个就是跟着岳刚那时候的“黑点”，就算崔文博没有参与，但也逃脱不了干系。
“这几天我给宋总说一下去，看看能不能把你掉到我这里，你要是走了，是公司的损失。”陈峰脸色严肃，对着他说道。
“老哥我也是无奈，只能求你这个忙了。”崔文博对着陈峰说道。
“老哥你客气了，我也是实事求是，你的能力我是非常钦佩的，你放心好了，这件事我一定帮忙。”陈峰说的也确实是这个道理，他自己作为包工头的时候就是这样的风格，有能力的就得重用，没能力的给他说的天花乱坠，也是没有任何作用的。
崔文博见陈峰表态了，脸色也欣慰了许多，对着陈峰说道：“老哥这次算是欠你一个人情呢。”
陈峰笑着说道：“八字还没一撇呢，欠什么人情，不过首先说好了，要是我真的办好了，你以后可别藏着掖着的，该指点的就指点。”
两人相视，一起哈哈大笑起来。
第56章 崔文博的求助[2/2页]